Mes convictions
Impliquer les utilisateurs
Les projets de transformations sont trop souvent portés par les outils alors qu'ils touchent aux fondamentaux d'une organisation.
Pour que les utilisateurs se les approprient et que les outils supportent les usages, il est fondamental d'impliquer les utilisateurs dans le quotidien de ces projets.
Tester
et Expérimenter
Une fois la solution développée, la modifier ou la changer est trop coûteux.
Il faut donc trouver des modalités pour tester à moindre coût et le plus tôt possible tous les aspects (désirabilté, faisabilité, viabilité) pour proposer des solutions innovantes.
Créer
une dynamique
Le changement doit être une opportunité pour tous de retrouver du sens et de rendre les organisations plus efficientes.
J'ai voulu créer Let's Change! pour remettre les individus au centre de la mécanique du changement et garder les usages à l'origine de la création de valeur ajoutée.
Quelques exemples de missions
Frédéric Pairot
Ingénieur, pâtissier, designer
Après 15 ans à vivre, animer et mener des projets de transformation dans l'industrie, j'ai complété mon expérience par une formation en Innovation par le Design. J'utilise des techniques tirées du coaching, du design et de la gestion du changement pour accélérer vos projets et vous accompagner dans vos défis.